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Anwälte meiden soziale Netzwerke, nutzen den PC eher als Schreibmaschinenersatz und verwenden statt des Internets dicke Gesetzbücher, um ihre Fälle zu lösen – diese Vorstellung über den Arbeitsalltag von Juristen herrscht noch in vielen Köpfen vor. Dabei hat die Digitalisierung in Form von „Legal Tech“ längst auch die Rechtsabteilungen in Unternehmen und auch die Arbeit in Law Firms erfasst. Hier einige Beispiele aus der Praxis.

Individuelle Suchprofile machen gezieltes Suchen einfacher und gewährleisten, dass die wirklich relevanten Treffer dort stehen, wo ich sie brauche, nämlich ganz weit oben. Wie das funktioniert und welche Abteilungen besonders davon profitieren, erkläre ich anhand von fünf Szenarien.

Verträge sind meist seitenlang und liegen in großen Mengen, oft unstrukturiert im Filesystem vor oder sind in Systemen mit schlechten Suchmöglichkeiten abgelegt. Enterprise Search Anwendungen helfen dabei, Verträge intelligent suchbar zu machen, sich einen umfassenden Überblick zu verschaffen und nichts Wesentliches zu übersehen.

Ob Due Diligence-Verfahren, die Analyse von Mietverträgen oder die Prüfung von Leasingverträgen nach IFRS 16 – Anwälte und Wirtschaftsprüfer müssen oftmals eine große Menge an Rechtsdokumenten unter hohem Zeitdruck durcharbeiten und prüfen. Artificial Intelligence kann Juristen von Standardaufgaben entlasten.